Evaluación y Gestión de Riesgos Psicosociales Conforme a la NOM-035
Nuestro servicio de estudios de ambiente laboral se centra en la identificación, análisis y prevención de factores de riesgo psicosocial en el trabajo, en línea con la NOM-035. Ayudamos a las empresas a crear un ambiente laboral saludable, reduciendo los riesgos psicosociales y promoviendo el bienestar de los empleados.
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Identificación y manejo de riesgos psicosociales. Cumplimiento con la NOM-035. Promoción de un ambiente laboral saludable.
Realizamos una evaluación exhaustiva para identificar los factores de riesgo psicosocial en tu empresa, conforme a los criterios establecidos por la NOM-035. Esta identificación es clave para entender las áreas que requieren atención y mejora.
Tras identificar los riesgos, llevamos a cabo un análisis detallado para entender su impacto en el ambiente laboral. Basados en este análisis, desarrollamos planes de acción efectivos para mitigar o eliminar estos riesgos, promoviendo un ambiente de trabajo más saludable.
Nuestra estrategia no solo se enfoca en la intervención, sino también en la prevención. Ofrecemos capacitaciones y programas de bienestar que fomentan un ambiente laboral positivo, ayudando a prevenir la aparición de factores de riesgo psicosocial en el futuro.
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